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El SAS aumenta su personal en Córdoba en 368 profesionales desde 2018

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  • La plantilla se ha incrementado en un 3,7% hasta situarse en los 10.295 profesionales de todas las categorías

       La plantilla de trabajadores del Servicio Andaluz de Salud (SAS) en la provincia de Córdoba ha aumentado en 368 trabajadores desde 2018, lo que supone un incremento del 3,7%. En 2018, la plantilla del SAS en la provincia cordobesa estaba compuesta por 9.927 profesionales frente a los 10.295 actuales.  

El incremento se produce en todas las categorías profesionales. Respecto a la plantilla de médicos y enfermería ha crecido en 220 efectivos respecto a 2018 (58 médicos y 162 enfermeros). En el personal de Formación Profesional, el aumento es de 81 profesionales y en el resto de personal de gestión y servicios, 65 trabajadores más respecto al año anterior.

La sanidad pública andaluza y la mejora en las condiciones laborales de sus trabajadores es una prioridad para el Gobierno andaluz. Así se pone de manifiesto en el proyecto de Ley de Presupuestos para 2020 que incrementa las cuantías destinadas a Personal llegando a 4.881 millones de euros, lo que supone un 4,7% más respecto al año anterior. Este incremento se destinará fundamentalmente a la incorporación de más efectivos.

Las dotaciones de Personal se encaminarán a aumentar un 2% las retribuciones, se procederá a la consolidación de los servicios puestos en marcha en 2019, se equipararán de manera gradual los precios de las guardias a la media del resto de comunidades autónomas y se hará una eliminación gradual de la exclusividad.

En total, la Junta de Andalucía destina a 11.056 millones de euros a la Consejería de Salud y Familias, lo que supone un crecimiento del 4,27% respecto a las cuentas de 2019 y, por primera vez, el presupuesto del SAS se eleva por encima de los 10.000 millones. En concreto, se destinan 10.057 millones de euros al SAS lo que significa un incremento de 335,9 millones de euros, es decir, un 3,45% más.

 

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